Предварительный медицинский осмотр

Автор: , 14 Фев 2018

ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ ОСМОТР

Чем же мы должны руководствоваться при проведении медицинских осмотров?

Необходимо руководствоваться:
1. Результатами специальной оценки условий труда или аттестации рабочих мест по условиям труда (в случае, если СОУТ или АРМ проводились).
2. Приказом 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».

Напоминаем, что ответственность за непроведение медицинского осмотра (обследования) работника, принятого в штат организации, возложена на его руководителя. Данный факт может послужить основанием для привлечения работодателя, как должностного лица, так и организации к административной ответственности, предусмотренной статьёй 5.27.1. КоАП РФ. Государственный инспектор труда может смело потребовать отстранения работников не прошедших медицинский осмотр (обследование) от выполнения работ, а также потребовать расторжения с работником трудового договора на основании статьи 84 ТК РФ.

В случае отказа от прохождения предварительного медицинского осмотра (обследования) соискателем, необходимо разъяснить, что в соответствии со статьёй 69 Трудового кодекса РФ обязательному предварительному медицинскому осмотру (обследованию) при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста восемнадцати лет, а также иные лица.Предварительный медосмотр
Читать статью полностью

Периодический медицинский осмотр

Автор: , 30 Янв 2018

ПЕРИОДИЧЕСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ОСМОТР

Правильно проведенный медицинский осмотр тот, который был организован и проведен в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12.04.2011 г. №302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» (далее — Приказ №302н).

Для проведения периодического медицинского осмотра в организации необходимо выполнить следующие шаги:
Шаг 1 — выбрать медицинскую организацию и заключить с ней договор на проведение медицинского осмотра;
Шаг 2 — составить контингент лиц, подлежащих периодическим медицинским осмотрам;
Шаг 3 — направить контингент лиц в Роспотребнадзор;
Шаг 4 — разработать поименные списки лиц, подлежащих периодическим медицинским осмотрам и направить их в медицинскую организацию;
Шаг 5 — согласовать с медицинской организацией сроки и время проведения медосмотра;
Шаг 6 — ознакомить работников с календарным планом медицинского осмотра и выдать им направления на медицинский осмотр;
Шаг 7 — получить оформленные результаты: заключительный акт, паспорт здоровья работника,  заключение по результатам периодического медицинского осмотра.

Медицинский осмотр

И так…
Читать статью полностью

Форма т 1

Автор: , 23 Янв 2018

ФОРМА 1-Т

Сведения о состоянии условий труда и компенсациях на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (Форма N 1-Т (условия труда, годовая)) заполняется в соответствие с требованиями Приложения №2 Приказа Росстата от 01.09.2017г. №566 «Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников».

Сам отчет по охране труда по форме 1-т состоит из:
— Титульного листа
— Раздела 1. Состояние условий труда
— Раздела 2. Гарантии и компенсации, предоставляемые работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Сведения по форме №1-Т (условия труда) предоставляют юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства) всех форм собственности, основной вид экономической деятельности которых относится к следующим группам ОКВЭД2: сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство (раздел A); добыча полезных ископаемых (раздел B); обрабатывающие производства (раздел C); обеспечение электрической энергией, газом и паром; кондиционирование воздуха (раздел D); водоснабжение; водоотведение, организация сбора и утилизации отходов, деятельность по ликвидации загрязнений (раздел E); строительство (раздел F); транспортировка и хранение (раздел H); деятельность в области информации и связи (раздел J).otchet
Читать статью полностью

Приказ о разработке плана мероприятий по ОТ

Автор: , 12 Янв 2018

ПРИКАЗ О РАЗРАБОТКЕ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

В исполнение требований Трудового кодекса РФ ст. 212, ст. 226, Приказа Минздравсоцразвития РФ №181н от 01.03.2012 г. «Об утверждении Типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровня профессиональных рисков» с целью улучшения условий и охраны труда работников, снижению уровня профессионального риска

ПРИКАЗЫВАЮ

1. Создать рабочую группу по подготовке проекта плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, снижению уровня профессионального риска на 2018 год в следующем составе:
главный инженер – Ф.И.О.,
главный энергетик – Ф.И.О.,
главный механик — Ф.И.О.,
специалист по охране труда – Ф.И.О.,
начальник отдела кадров — председатель профсоюзного комитета – Ф.И.О.,
бухгалтер – уполномоченный по охране труда – Ф.И.О.,
экономист планового отдела — Ф.И.О.
plan-meropriyatij-po-ohrane-truda Читать статью полностью

План мероприятий по охране труда

Автор: , 11 Янв 2018

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

Основные нормативные акты, на основании и в соответствие с которыми составляется и утверждается ежегодно план мероприятий по улучшению условий охраны труда и снижению уровня профессиональных рисков:

1. Трудовой кодекс РФ статьи 212, 226.
2. Федеральный закон РФ от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».
3. Приказ Минздравсоцразвития РФ (далее — Приказ МЗСР РФ) №181н от 01.03.2012 г. «Об утверждении Типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровня профессиональных рисков».
4. Приказ Минтруда РФ от 10.12.2012 № 580н «Об утверждении правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами».
5. Письмо Министерства труда РФ от 23.01.1996 №38-11 «Рекомендации по учету обязательств работодателя по условиям и охране труда в трудовом и коллективном договорах» (в части не противоречившей трудовому законодательству).
6. Приказ Минтруда РФ от 07.02.2014 № 80н «О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда» (далее Приказ №80н).
7. Приказ Минтруда РФ от 24.01.2014 №33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных
производственных факторов, формы отчта о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» (далее – Приказ № 33н).

В План мероприятий по охране труда включаются правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия по охране труда, направленные на выполнение требований охраны труда.

Мероприятия по техническому перевооружению и реконструкции, связанные с совершенствованием технологии, изменением объемов и видов продукции, повышением технического уровня производства и т.п., в план не включаются.

meropriyatiya-po-ohrane-truda
Читать статью полностью

Мастер газовой службы | Должностная инструкция

Автор: , 25 Дек 2017

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ МАСТЕРА ГАЗОВОЙ СЛУЖБЫ

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность лица, занимающего должность мастера газовой службы (далее – мастера).

1.2. Мастер газовой службы назначается на должность, перемещается или освобождается от должности приказом директора с представления начальника газовой службы.

1.3. Мастер подчиняется непосредственно начальнику газовой службы, а в случае его отсутствия лицу замещающему, согласно приказу, и получает от него указания и распоряжения.

1.4. Мастер газовой службы является лицом, замещающим начальника газовой службы в случае его отсутствия.

1.5. На должность мастера газовой службы может быть назначено лицо с законченным высшим профессиональным (техническим) образованием и имеющее стаж работы по специальности на инженерно – технических должностях не менее 3-х лет или со средним профессиональным (техническим) образованием и стажем работы по специальности на инженерно – технических должностях не менее пяти лет.

1.6. Первичная проверка знаний вновь принятого на должность мастера производится не позднее одного месяца после назначения на должность.

1.7. Очередная проверка знаний проводится не реже 1 раза в 12 месяцев.

1.8. Аттестация на знание Федеральных норм и Правил в области промышленной безопасности, эксплуатации систем газораспределения и газопотребления  осуществляется в комиссии предприятия. Периодичность повторной аттестации определяется нормативными документами в области промышленной безопасности.

1.9. Мастер газовой службы должен знать:

— Федеральный закон от 21.07.1997 №116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»;

— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (в части нарушений в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, экологии);

— Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ;

— Федеральный закон «О пожарной безопасности » №69 –ФЗ от 21.12.1994 г. (ред. от 13.07.2015)

— Федеральный закон «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности» №123 –ФЗ от 22.07.2008 г. (ред. от 13.07.2015)

— Постановление Правительства РФ от 25.04.2012 №390 (ред. от 06.03.2015) «О противопожарном режиме» (с «Правилами противопожарного режима в Российской Федерации»)

— Приказ МЧС РФ от 12.12.2007 №645 (ред. от 22.06.2010) «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» (Зарегистрировано в Минюсте РФ 21.01.2008 №10938);

— Приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 14 ноября 2013 г. N 538 г. «Об утверждении федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила проведения экспертизы промышленной безопасности»

— Приказ Ростехнадзора от 15.11.2013 № 542 «Об утверждении федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила безопасности сетей газораспределения и газопотребления». (Зарегистрирован в Минюсте России 31.12.2013 № 30929);

master-gazovoj-sluzhby

Читать статью полностью

Расследование несчастных случаев

Автор: , 22 Ноя 2017

ПОРЯДОК РАССЛЕДОВАНИЯ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ

1. Обязанности работодателя

1.1. При расследовании несчастных случаях, указанных в статье 227 Трудового Кодекса РФ, работодатель, или его представитель обязан:

— незамедлительно организовать оказание первой помощи пострадавшему, а при необходимости и доставку его в медицинское учреждение;

— принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или другой чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц;

— сохранить обстановку до начала расследования несчастного случая, такой, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к катастрофе, аварии или возникновению других чрезвычайных ситуаций, а в случае невозможности ее сохранения — зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы, провести фотографирование, видеосъемку или другие мероприятия);

— немедленно проинформировать о несчастном случае органы и организации, указанные в Трудовом Кодексе, других федеральных нормативных правовых актах РФ, а о тяжелом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом — также родственников пострадавшего;

— принять иные необходимые меры по обеспечению и организации надлежащего и своевременного расследования несчастного случая и оформления материалов расследования.

Несчастный случай

Читать статью полностью

Начальник газовой службы

Автор: , 22 Ноя 2017

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ НАЧАЛЬНИКА ГАЗОВОЙ СЛУЖБЫ

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность лица, занимающего должность начальника газовой службы (далее — начальник).

1.2. Начальник газовой службы назначается на должность, перемещается или освобождается от должности приказом директора с представления главного инженера.

1.3. Начальник подчиняется непосредственно главному инженеру, а в случае его отсутствия лицу замещающему, согласно приказу, и получает от него указания и распоряжения.

1.4. На должность начальника газовой службы может быть назначено лицо с законченным высшим профессиональным (техническим) образованием и имеющее стаж работы по специальности на инженерно – технических должностях не менее 3-х лет или со средним профессиональным (техническим) образованием и стажем работы по специальности на инженерно – технических должностях не менее пяти лет.

1.5. Начальник газовой службы проходит обучение и первичную проверку знаний по охране труда, пожарной безопасности в специализированной организации, имеющей лицензию на осуществление образовательной деятельности, не позднее одного месяца после назначения на должность.

1.6. Повторная проверка знаний по охране труда и пожарной безопасности начальника газовой службы проводится не реже 1 раза в 3 года.

1.7. Аттестация на знание Федеральных норм и Правил в области промышленной безопасности, эксплуатации систем газораспределения и газопотребления  осуществляется в территориальной комиссии Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору. Периодичность повторной аттестации определяется нормативными документами в области промышленной безопасности.

1.8. Начальник газовой службы должен знать:

— Федеральный закон от 21.07.1997 №116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»;

— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (в части нарушений в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, экологии);

— Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ;

— Федеральный закон «О пожарной безопасности» №69 –ФЗ от 21.12.1994 г. (ред. от 13.07.2015)

— Федеральный закон «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности» №123 –ФЗ от 22.07.2008 г. (ред. от 13.07.2015)

— Постановление Правительства РФ от 25.04.2012 №390 (ред. от 06.03.2015) «О противопожарном режиме» (с «Правилами противопожарного режима в Российской Федерации»)

— Приказ МЧС РФ от 12.12.2007 №645 (ред. от 22.06.2010) «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» (Зарегистрировано в Минюсте РФ 21.01.2008 №10938);

— Приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 14 ноября 2013 г. N 538 г. «Об утверждении федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила проведения экспертизы промышленной безопасности»

— Приказ Ростехнадзора от 15.11.2013 № 542 «Об утверждении федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила безопасности сетей газораспределения и газопотребления». (Зарегистрирован в Минюсте России 31.12.2013 № 30929);

— Приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору №116 от 25.03.2014г «Об утверждении федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила промышленной безопасности опасных производственных объектов, на которых используется оборудование, работающее под избыточным давлением»;

— ГОСТ Р 54961-2012. Национальный стандарт Российской Федерации. «Системы газораспределительные. Сети газопотребления. Общие требования к эксплуатации. Эксплуатационная документация» (утв. и введен в действие Приказом Росстандарта от 22.08.2012 N 251-ст);

— ГОСТ 54983-2012. Национальный стандарт Российской Федерации «Системы газораспределительные. Сети газораспределения природного газа. Общие требования к эксплуатации. Эксплуатационная документация» (утв. и введен в действие Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 13 сентября 2012 г. № 299-ст);

— Постановление Правительства Российской Федерации от 29.10.2010 г. N 870 «Об утверждении технического регламента «О безопасности сетей газораспределения и газопотребления» (в ред. Постановления Правительства РФ от 23.06.2011 N 497);

— Постановление Правительства Российской Федерации от 20.11.2000г №878 (изм. 22.12.2011г.) «Об утверждении Правил охраны газораспределительных сетей»;

— Постановление Правительства Российской Федерации от 30.07.2004 № 401 «О Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору»;

— Приказ Ростехнадзора от 07.04.2008 № 212 «Об утверждении Порядка организации работ по выдаче разрешений на допуск в эксплуатацию энергоустановок» (Зарегистрирован в Минюсте РФ 28.04.2008 № 11597);

— Приказ Минэнерго России от 24.03.2003 № 115 «Об утверждении Правил технической эксплуатации тепловых энергоустановок» (Зарегистрировано в Минюсте РФ 02.04.2003 № 4358);

— Правила устройства и безопасной эксплуатации паровых котлов с давлением пара не более 0,07МПа (0,7 кгс/см2), водогрейных котлов и водоподогревателей с температурой нагрева воды не выше 338К (115 град. С) (утв. Приказом Минстроя России №205 от 28.08.1992г.);

— Приказ Ростехнадзора от 29.01.2007 №37 (ред. от 06.12.2013) «О порядке подготовки и аттестации работников организаций, поднадзорных Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору» (вместе с «Положением об организации работы по подготовке и аттестации специалистов организаций, поднадзорных Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору», «Положением об организации обучения и проверки знаний рабочих организаций, поднадзорных Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору») (Зарегистрировано в Минюсте России 22.03.2007 №9133);

— ГОСТ Р 12.0.007-2009 ССБТ. Система управления охраной труда в организации. Общие требования по разработке, применению, оценке и совершенствованию;

— Приказ Минтруда России от 28.03.2014 №155н (ред. от 17.06.2015) «Об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте» (Зарегистрировано в Минюсте России 05.09.2014 №33990);

— Федеральный закон  от 28.12.2013 №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» СОУТ;

nachalnik-gazovoj-sluzhby

Читать статью полностью

Руководитель службы охраны труда | Должностная инструкция

Автор: , 21 Ноя 2017

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ РУКОВОДИТЕЛЯ СЛУЖБЫ ОХРАНЫ ТРУДА

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 мая 2012 г. N 559н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов, осуществляющих работы в области охрана труда«, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

 

1. Общие положения

1.1. Руководитель службы охраны труда относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется директору предприятия. Назначается на должность и освобождается от нее приказом директора предприятия.

1.2. На должность руководителя службы охраны труда принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность» или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда, стаж работы в области охраны труда не менее 5 лет.Руководитель службы охраны труда

1.3. Руководитель службы охраны труда должен знать:

— должностную инструкцию руководителя службы охраны труда;

— законы и иные нормативные правовые акты в сфере охраны труда;

— государственные нормативные требования охраны труда;

— международные договоры в области охраны труда, ратифицированные Российской Федерацией;

— национальные и межгосударственные стандарты в области безопасности и охраны труда;

— требования охраны труда, установленные правилами и инструкции по охране труда;
Читать статью полностью

Программа обучения слесаря по КИПиА

Автор: , 07 Ноя 2017

ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ СЛЕСАРЯ ПО КИПиА

УЧЕБНО-ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН ОБУЧЕНИЯ СЛЕСАРЯ ПО КИПиА

В соответствии с Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденным постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.03 N 1/29, работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан организовать в течение месяца после приема на работу обучение безопасным методам и приемам выполнения работ всех поступающих на работу лиц, а также лиц, переводимых на другую работу.
Обучение по охране труда проводится при подготовке работников рабочих профессий, переподготовке и обучении их другим рабочим профессиям.
Работодатель (или уполномоченное им лицо) обеспечивает обучение лиц, принимаемых на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работы со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзамена, а в процессе трудовой деятельности — проведение периодического обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда.
Работники рабочих профессий, впервые поступившие на указанные работы, либо имеющие перерыв в работе по профессии (виду работ) более года, проходят обучение и проверку знаний требований охраны труда в течение первого месяца после назначения на эти работы.
Поскольку работа слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике (далее – слесарь по КИПиА) связана с вредными и опасными условиями труда, он должен пройти обучение и проверку знаний по охране труда.
Периодическая проверка знаний проводится не реже 1 раза в год в объеме настоящей программы обучения.
Программа обучения разработана на основании действующих нормативных документов, регламентирующих безопасность труда работника, его квалификационных характеристик в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, а также анализа условий и безопасности труда слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике.
Слесарь по КИПиА

2. ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТ СЛЕСАРЯ ПО КОНТРОЛЬНО-ИЗМЕРИТЕЛЬНЫМ ПРИБОРАМ И АВТОМАТИКЕ

Характеристика, работ. Ремонт, регулировка, испытание и сдача простых, магнитоэлектрических, электромагнитных, оптико-механических и теплоизмерительных приборов и механизмов. Слесарная обработка деталей по 12 — 14 квалитетам. Определение причин и устранение неисправностей простых приборов. Монтаж простых схем соединений. Навивка пружин из проволоки в холодном состоянии, защитная смазка деталей. Ремонт приборов средней сложности под руководством слесаря более высокой квалификации.
Читать статью полностью

Рейтинг@Mail.ru Индекс цитирования Яндекс.Метрика Каталог webplus.info