ПОЛОЖЕНИЕ О КОНКУРСЕ 

ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ

1. Общие положения

1.1. Положение о конкурсе Лучший по профессии определяет порядок и условия проведения конкурса профессионального мастерства среди работников предприятия.

1.2. Основные цели проведения Конкурса Лучший по профессии:

— повышение профессионального мастерства работников предприятия;

— пропаганда и повышение престижа профессий работников предприятия.

1.4. Конкурс проводится среди представителей следующих профессий:

— оператор котельной,

— слесарь-ремонтник,

— слесарь по обслуживанию тепловых сетей,

— слесарь по КИП и А,

— электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования,

— электросварщик ручной сварки,

— водитель автомобиля.

2. Организация и проведение Конкурса

2.1. Организаторам Конкурса является профсоюзный комитет предприятия.

2.2. Заявки на участие в конкурсе принимаются в свободной форме.

2.3. Для подведения итогов Конкурса и принятия решения о победителях создается комиссия в составе:

Председателя комиссии,

Заместителя председателя комиссии,

Членов комиссии.

2.4. Комиссия оценивает уровень практической подготовки участников Конкурса. Контролирует технологию и качество работ, правильность трудовых приемов, время выполнения заданий, соблюдение правил безопасности участников Конкурса.

2.5. Комиссия определяет победителей Конкурса Лучший по профессии (I, II и III места) в каждой из профессии.

2.6. При голосовании каждый член комиссии имеет один голос. В случае равенства голосов, — голос председателя конкурсной комиссии является решающим.

2.7. Конкурс проводится в один этап, — выполнение производственного задания.

2.8. Перечень производственных заданий устанавливается организатором Конкурса:

2.8.1.Оператор котельной – предлагается ответить на 15 вопросов, каждый из которых имеет от 2 до 5 вариантов ответов, один из которых правильный.

2.8.1.1. За каждый неправильный ответ на вопрос участнику начисляется 10 штрафных баллов.

2.8.1.2. Время проверки на одного участника составляет 20 мин.

2.8.1.3.Результаты тестирования оцениваются по наименьшему количеству штрафных очков, полученных за ответы на вопросы, и затраченному времени.

2.8.1.4. Работнику, первому решившему тестирование начисляется + 10 баллов.

2.8.2. Слесарь – ремонтник, слесарь по обслуживанию тепловых сетей  — настройка и проверка работоспособности предохранительного клапана с давлением настройки 4,6 кгс/см2

2.8.5. Слесарь по КИП и А – подключение измерителя регулятора 2ТРМ1.

2.8.6. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования – сборка схемы включения магнитного пускателя.

2.8.7. Электросварщик ручной сварки – выполнить стыковое сварное соединение труб D = 133 мм в неповоротном положении (критерии: время, внешний осмотр (поры, подрезы, непровар, шлаковые включения, свищи)).

2.8.8. Водитель автомобиля – ответить на 20 вопросов по правилам дорожного движения,

2.8.8.1.Вождение на площадке: параллельная парковка, разворот, змейка, постановка авто в гараж.

2.8.8.2. Общая оценка оценивается по 10-балльной шкале.

2.9. При несоблюдении условий Конкурса, нарушениях технологии выполнения работ, правил безопасности труда, по решению комиссии участник Конкурса может быть отстранен от дальнейшего выполнения задания.

2.10. Решения конкурсной комиссии оформляются соответствующим протоколом, который подписывается Председателем комиссии.

3. Подведение итогов Конкурса и определение победителей

3.1. Подведение итогов Конкурса осуществляет Конкурсная комиссия.

3.2. Победители конкурса определяются по лучшим показателям выполнения конкурсных заданий.

3.3. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, который подписывается Председателем комиссии.

4. Поощрение победителей Конкурса

4.1. Победителям Конкурса, занявшим первое место, по каждой из специальностей, вручаются дипломы и денежные вознаграждения на торжественном собрании в ДК Энергетик.

ПОЛОЖЕНИЕ О КОНКУРСЕ 

ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ

1. Общие положения

1.1. Положение о конкурсе Лучший по профессии определяет порядок и условия проведения конкурса профессионального мастерства среди работников предприятия.

1.2. Основные цели проведения Конкурса Лучший по профессии:

— повышение профессионального мастерства работников предприятия;

— пропаганда и повышение престижа профессий работников предприятия.

1.4. Конкурс проводится среди представителей следующих профессий:

— оператор котельной,

— слесарь-ремонтник,

— слесарь по обслуживанию тепловых сетей,

— слесарь по КИП и А,

— электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования,

— электросварщик ручной сварки,

— водитель автомобиля.

2. Организация и проведение Конкурса

2.1. Организаторам Конкурса является профсоюзный комитет предприятия.

2.2. Заявки на участие в конкурсе принимаются в свободной форме.

2.3. Для подведения итогов Конкурса и принятия решения о победителях создается комиссия в составе:

Председателя комиссии,

Заместителя председателя комиссии,

Членов комиссии.

2.4. Комиссия оценивает уровень практической подготовки участников Конкурса. Контролирует технологию и качество работ, правильность трудовых приемов, время выполнения заданий, соблюдение правил безопасности участников Конкурса.

2.5. Комиссия определяет победителей Конкурса Лучший по профессии (I, II и III места) в каждой из профессии.

2.6. При голосовании каждый член комиссии имеет один голос. В случае равенства голосов, — голос председателя конкурсной комиссии является решающим.

2.7. Конкурс проводится в один этап, — выполнение производственного задания.

2.8. Перечень производственных заданий устанавливается организатором Конкурса:

2.8.1.Оператор котельной – предлагается ответить на 15 вопросов, каждый из которых имеет от 2 до 5 вариантов ответов, один из которых правильный.

2.8.1.1. За каждый неправильный ответ на вопрос участнику начисляется 10 штрафных баллов.

2.8.1.2. Время проверки на одного участника составляет 20 мин.

2.8.1.3.Результаты тестирования оцениваются по наименьшему количеству штрафных очков, полученных за ответы на вопросы, и затраченному времени.

2.8.1.4. Работнику, первому решившему тестирование начисляется + 10 баллов.

2.8.2. Слесарь – ремонтник, слесарь по обслуживанию тепловых сетей  — настройка и проверка работоспособности предохранительного клапана с давлением настройки 4,6 кгс/см2

2.8.5. Слесарь по КИП и А – подключение измерителя регулятора 2ТРМ1.

2.8.6. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования – сборка схемы включения магнитного пускателя.

2.8.7. Электросварщик ручной сварки – выполнить стыковое сварное соединение труб D = 133 мм в неповоротном положении (критерии: время, внешний осмотр (поры, подрезы, непровар, шлаковые включения, свищи)).

2.8.8. Водитель автомобиля – ответить на 20 вопросов по правилам дорожного движения,

2.8.8.1.Вождение на площадке: параллельная парковка, разворот, змейка, постановка авто в гараж.

2.8.8.2. Общая оценка оценивается по 10-балльной шкале.

2.9. При несоблюдении условий Конкурса, нарушениях технологии выполнения работ, правил безопасности труда, по решению комиссии участник Конкурса может быть отстранен от дальнейшего выполнения задания.

2.10. Решения конкурсной комиссии оформляются соответствующим протоколом, который подписывается Председателем комиссии.

3. Подведение итогов Конкурса и определение победителей

3.1. Подведение итогов Конкурса осуществляет Конкурсная комиссия.

3.2. Победители конкурса определяются по лучшим показателям выполнения конкурсных заданий.

3.3. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, который подписывается Председателем комиссии.

4. Поощрение победителей Конкурса

4.1. Победителям Конкурса, занявшим первое место, по каждой из специальностей, вручаются дипломы и денежные вознаграждения на торжественном собрании в ДК Энергетик.